▲ 1月5日，市委书记、市委编委主任史志军主持召开八届市委机构编制委员会第六次会议。市委副书记、市长、市委编委副主任顾坤，市委副书记、市委编委副主任赵正兰，市委常委、组织部部长、市委编委副主任孙虎，市委编委委员出席会议，市委编办领导班子成员列席会议。会议学习贯彻习近平总书记在二十届中央机构编制委员会第一次会议上重要讲话精神，听取《淮安市机构改革方案》《关于实施“强基固本”工程强化镇街力量的若干措施（试行）》起草情况汇报和我市人口变化对教职工编制资源配置影响分析报告，讨论通过部分日常机构编制调整事项。围绕学习贯彻习近平总书记在二十届中央机构编制委员会第一次会议上的重要讲话精神，会议强调，要突出加强党的全面领导、坚定落实机构改革部署、聚力服务全市发展大局，充分发挥机构编制在理顺机制、优化配置上的重要作用，切实加大对“建强五个方面支撑”“重点解决好五个方面问题”的支持力度，为加快淮安高质量跨越发展提供更为有力的保障。就做好当前和下一阶段市县机构改革工作，会议要求，要强化组织领导，市各分管领导要强化责任担当，带头支持改革、参与改革，切实加强对分管部门协调指导。机构编制部门要指导各部门各单位做好人员转隶工作，加强对县区机构改革工作的指导把关，既要确保规定动作到位，也要做到因地制宜。要严格执行机构改革政治纪律、组织纪律、机构编制纪律、保密纪律，杜绝擅自提高机构规格、调整增设内设机构、增加编制职数和“条条干预”问题，坚决维护机构改革的权威性和严肃性。围绕强化镇街力量建设，会议要求，各有关部门要立足职能定位，强化对基层的业务指导和面上联络对接，加大政策倾斜、配套力度，推动基层负担向下减、干部待遇向上提，充分调动基层干部干事创业的积极性、创造性。就做好我市教育领域机构编制资源配置工作，会议强调，要深刻把握人口发展变化和经济社会发展需要，按照市委关于教育事业高质量发展的决策部署，坚持以县中振兴为引领，勇于解放思想、改革创新，鼓励教师通过职业再教育提升自身能力，完善城乡教师交流机制，探索教育机构资源配置路径，为我市教育高质量发展提供坚强编制保障。

        ▲  1月5日，市委书记史志军主持召开市委八届100次常委会会议，会议审议通过《淮安市机构改革方案》。会议强调，要深入学习领会习近平总书记关于深化党和国家机构改革的重要论述，准确理解和把握机构改革的重点任务、目标要求，切实把思想和行动统一到中央决策部署和省委工作要求上来，高质量开展机构改革工作，为加快推进中国式现代化淮安新实践提供更加有力的保障。

        ▲  1月18日，市委组织部副部长、市委编办主任张锋主持召开市委编办主题教育专题民主生活会，市纪委监委第七监督检查室四级主任科员卜令强列席会议。会上，张锋通报了上年度民主生活会整改措施落实情况和主题教育排查问题整改落实情况，代表办领导班子作剖析发言，重点围绕通知要求的六个方面进行了对照检查，把树立和践行正确政绩观作为检视剖析重要内容，全面梳理、认真盘点需要检视整改的问题。班子成员分别联系思想和工作实际，深入检视剖析，作对照检查发言。班子成员自觉贯彻整风精神，坚持刀刃向内、自我革命，坦诚相见、实事求是开展了批评与自我批评。就做好专题民主生活会“下半篇文章”，张锋要求，要在强化理论学习上“更深一层”、在狠抓问题整改上“更细一分”、在奋力干事创业上“更进一步”，不断打造更多改革管理特色品牌，为淮安高质量跨越发展提供有力的机构编制保障。

        ▲1月24日，市委编办召开基层管理体制改革工作座谈会。会议由市委编办副主任陆文主持，各县区委编办分管副主任，市委编办体改处相关人员参加会议。会议指出，近年来我市积极推进基层管理体制改革实践，镇街组织架构、职能配置、编制配备等改革主体框架已搭建完成，“物理整合”已基本到位，但体制机制还不够完善，职能定位不清、条块关系不顺、人员待遇不同等问题还比较突出，机构运行尚未达到优化协同高效的目标。就做好当前和下一阶段工作，会议强调，要坚持问题导向，补齐基层体制机制短板，着力构建机构设置更加科学、职能配置更加优化、体制机制更加完善、运行管理更加高效的基层管理体系，积极为基层治理现代化建设提供强有力的体制机制保障。

        ▲ 1月25日，市委组织部副部长、市委编办主任张锋主持召开2023年度市委编办综合考核测评评议会。市委编办全体人员、部分服务对象代表等参加会议。

        ▲ 1月27日，市委书记、市委全面深化改革委员会主任史志军主持召开市委深改委第二十三次会议，会议审议通过《关于实施“强基固本”工程强化镇街力量建设的若干措施（试行）》。会议强调，各地各部门要深入贯彻落实习近平总书记关于基层治理的重要论述，切实树立大抓基层的鲜明导向，坚持把基层“强身”和机关“瘦身”有机结合起来，把更多的资源、权限下放到基层；要推动管理力量向基层倾斜，积极引导年轻干部到基层一线锻炼，更大力度关心、关爱基层干部；要强化正向激励，让基层干部更有荣誉感、归属感、获得感。

        ▲ 1月27日，省委编办印发《关于2023年度设区市委编办机构编制工作创新创优项目评比结果的通知》，淮安市委编办在本次评比中再创佳绩，“划清‘边界线’  明确‘责任田’  淮安市在全省率先构建市县两级职责边界清单体系” “探索创新‘一表两单一提升’管理机制  深化事业单位监管服务” 分别获评一、二等奖。